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所在学校：西安外国语大学
宣讲地点：长安校区 · 活动中心302
点击人次：591
一、单位简介
古瑞瓦特创立于2011年，是一家专注于可持续能源发电、储电、用电以及能源数字化领域的企业。公司设计、研发、制造光伏逆变器、储能系统、智慧能源管理系统，为全球家庭及工商业用户提供优质的全场景分布式能源解决方案。
自成立以来，古瑞瓦特始终坚持科技创新及研发投入，先后在深圳、惠州及西安成立研发中心，建立了近千人的专业研发团队。凭借强大的研发创新能力，持续为不同国家和地区的用户提供领先的分布式能源解决方案。
公司坚持全球化战略，在德国、英国、荷兰、美国、巴西、澳大利亚、印度等30个国家和地区共设立63 个营销服务网点，在西班牙、巴西、新加坡及南非成立子公司，为全球客户提供本土化的服务。十余年来，古瑞瓦特的产品及服务获得了客户及市场的高度认可，业务已覆盖全球190 多个国家和地区，自主研发的OSS 智能运维云平台已连接全球约420 万家庭及工商业终端用户。据弗若斯特沙利文报告显示，2025年，古瑞瓦特在全球储能市场继续保持领先优势：混合分体式储能逆变器出货量排名全球第一，户用储能逆变器排名全球第三，混合储能逆变器排名全球第四。
古瑞瓦特将肩负责任与使命，坚持研发高投入和技术创新，致力于为人类打造全球最大的可持续智慧能源生态，让每个人都能够受益于可持续能源。
公司荣誉
➢ 混合分体式储能逆变器N0 .1
➢ 全球户用储能逆变器NO.3
➢ 混合储能逆变器NO.3
二、招聘需求
（一）管培生（运营方向）
【岗位职责】
1.负责工厂整体营运统筹工作，跟进订单交付全周期，统筹产销平衡，保障工厂生产运营高效运转，达成交付、产能、库存核心营运指标。
2.结合工厂产能、物料库存情况制定月度、周度生产营运计划，同步协调生产、品控、仓储、采购各部门落地执行，规避产能闲置、订单延期问题。
3.负责营运数据统计与分析，每日/每周输出生产进度、订单交付率、物料齐套率、库存周转率、产能利用率等营运报表，复盘营运痛点，梳理产销、物料、生产衔接问题，输出优化改善方案并落地跟进。
4.统筹物料与库存营运管理，跟进物料到货进度、呆滞物料、库存积压、缺料待料问题，联动采购、仓库完成库存优化，降低工厂营运成本，提升资金与物料周转效率。
5.协助搭建、优化工厂营运流程与管理制度，规范订单流转、生产排程、交付对账、库存管控等工作流程，沉淀标准化营运体系，提升整体工厂营运效率。
6.协调解决生产过程中的跨部门协同问题，保障生产计划有序落地，完成月度、季度营运目标。
【任职要求】
1.管理、经济、财经等相关专业，本科及以上学历；
2.在校表现优异，学习能力与逻辑思维突出；
3.具备优秀的沟通协调、问题解决与执行力，主动性强；
4.拥有领导力潜质，有学生干部、项目负责人等相关经历者优先。
（二）财务管培生
【岗位职责】
1.财务轮岗学习，熟悉财务核算、成本管理、预算管理及经营分析等模块；
2.协助完成财务数据整理、报表分析、成本核算及业务支持工作；
3.参与财务数字化专项项目（ERP 系统优化、BI报表搭建、RPA 流程自动化等），协助进行系统测试、数据验证与流程优化；
4.深入生产、采购、销售等业务一线，理解业务链路与财务数据的关联，协助业务部门进行成本测算、定价支持与经营分析；
5.协助参与内控流程测试、审计资料准备及合规性检查工作。
【任职要求】
1.本科及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业；
2.财务基础扎实，具备数据分析能力；熟练使用Excel等办公软件；
3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协调能力；
4.接受制造基地轮岗及未来海外发展机会；
5.坚韧抗压、能适应快节奏工作环境。
5.协助参与内控流程测试、审计资料准备及合规性检查工作。
（三）销售工程师（英语）
【岗位职责】
1.新客户开发：负责自己区域的光伏分销商，安装商开发。向客户介绍我们公司实力，产品，使我司成功成为客户新的逆变器供应商；
2.现有客户维护：对现有客户进行经常性拜访，推广我司的新产品，了解客户的采购计划，组织售后，市场人员对客户进行产品培训，讲解。完成销售任务；
3.了解客户使用的其它逆变器厂家信息：产品信息，价格，库存。了解竞争对手的优劣势
【任职要求】
1.本科及以上学历，工科相关专业优先；英语、德语、西班牙语等相关专业背景优先考虑；
2.具备良好的英语或德语或西班牙语听说读写能力，能够满足海外业务沟通需求；
3.熟练使用办公软件，具备良好的数据处理、信息整理及汇报能力；
4.具备较强的主动学习能力、责任意识和目标导向，拥有良好的沟通表达能力、团队协作能力及执行力；
5.适应海外业务发展需求，接受海外出差及跨区域工作安排。
（四）销售工程师（德语）
【岗位职责】
1.新客户开发：负责自己区域的光伏分销商，安装商开发。向客户介绍我们公司实力，产品，使我司成功成为客户新的逆变器供应商；
2.现有客户维护：对现有客户进行经常性拜访，推广我司的新产品，了解客户的采购计划，组织售后，市场人员对客户进行产品培训，讲解。完成销售任务；
3.了解客户使用的其它逆变器厂家信息：产品信息、价格、库存。了解竞争对手的优劣势。
【任职要求】
1.本科及以上学历，工科相关专业优先；英语、德语、西班牙语等相关专业背景优先考虑。
2.具备良好的英语或德语或西班牙语听说读写能力，能够满足海外业务沟通需求；
3.熟练使用办公软件，具备良好的数据处理、信息整理及汇报能力；
4.具备较强的主动学习能力、责任意识和目标导向，拥有良好的沟通表达能力、团队协作能力及执行力；
5.适应海外业务发展需求，接受海外出差及跨区域工作安排。
（五）销售工程师（西班牙语）
【岗位职责】
1.新客户开发：负责自己区域的光伏分销商，安装商开发。向客户介绍我们公司实力，产品，使我司成功成为客户新的逆变器供应商；
2.现有客户维护：对现有客户进行经常性拜访，推广我司的新产品，了解客户的采购计划，组织售后，市场人员对客户进行产品培训，讲解。完成销售任务；
3.了解客户使用的其它逆变器厂家信息：产品信息、价格、库存。了解竞争对手的优劣势。
【任职要求】
1.本科及以上学历，工科相关专业优先；英语、德语、西班牙语等相关专业背景优先考虑；
2.具备良好的英语或德语或西班牙语听说读写能力，能够满足海外业务沟通需求；
3.熟练使用办公软件，具备良好的数据处理、信息整理及汇报能力；
4.具备较强的主动学习能力、责任意识和目标导向，拥有良好的沟通表达能力、团队协作能力及执行力；
5.适应海外业务发展需求，接受海外出差及跨区域工作安排。
（六）销售工程师（葡萄牙语）
【岗位职责】
1.开拓市场，完成销售目标。收集市场与产品信息，开拓并管理国外的客户，必要时参加国际展会，促成订单，完成销售任务；
2.客户关系维护。在区域内建立代理商网络，监控、管理代理商，协助代理商进行一些必要的营销活动；开拓新客户，并对现有客户进行经常性联系和拜访，推广我司新产品；了解客户的需求和采购计划，协助客户完成计划；
3.关注当地市场变化，了解市场及竞争对手信息，准确把握客户需求；
4.完成领导交付的其他工作任务。
【任职要求】
1.大学本科及以上学历，葡萄牙语流利，有工科院校或专业背景者优先；
2.逻辑思维能力较强，工作中乐于接受挑战，计划执行能力强；
3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，积极主动，责任心强；
4.具备熟练的电脑和办公软件操作能力；
5.能接受美洲海外出差（主要出差地点在巴西）。
（七）销售工程师（法语）
【岗位职责】
1.面向非洲法语区域开展客户开发、客户关系维护，协同团队共同完成销售指标；
2.调研当地市场行情、竞品信息、客户需求，整理市场信息，协助团队优化销售方案；
3.全程跟进意向客户，对接项目沟通，推进商务洽谈、订单跟进，促进订单转化落地；
4.联动内部技术团队，理解产品知识，为海外客户讲解产品，配套提供基础解决方案支持；
5.定期输出客户跟进记录、销售台账、市场调研简报，助力团队业务复盘与策略调整；
6.配合完成海外出差/常驻相关工作，参与海外展会、线下客户拜访等商务活动。
【任职要求】
1.本科及以上学历，国际贸易、法语、电气工程、新能源、机电、市场营销等相关专业优先；
2.法语能力优秀，口语流利，可独立开展商务沟通、邮件往来、商务洽谈；英语良好加分；
3.对新能源（光伏、储能、充电桩/光储充）行业感兴趣，愿意长期深耕海外市场；
4.具备较强沟通表达、商务思维，目标感强，敢于主动开发客户；
5.接受非洲法语区海外常驻/长期驻外，适应跨文化环境，心态稳定，抗压能力强；
6.良好学习能力，愿意从零学习产品知识、销售流程；有海外交流经历、商务实习经历优先；
7.具备较强执行力、团队协作意识，能够独立完成信息调研、客户跟进等基础工作。
（八）销售工程师（阿拉伯语+英语）
【岗位职责】
1.面向非洲法语区域开展客户开发、客户关系维护，协同团队共同完成销售指标；
2.调研当地市场行情、竞品信息、客户需求，整理市场信息，协助团队优化销售方案；
3.全程跟进意向客户，对接项目沟通，推进商务洽谈、订单跟进，促进订单转化落地；
4.联动内部技术团队，理解产品知识，为海外客户讲解产品，配套提供基础解决方案支持；
5.定期输出客户跟进记录、销售台账、市场调研简报，助力团队业务复盘与策略调整；
6.配合完成海外出差/常驻相关工作，参与海外展会、线下客户拜访等商务活动。
【任职要求】
1.本科及以上学历，国际贸易、法语、市场营销等相关专业优先；
2.法语能力优秀，口语流利，可独立开展商务沟通、邮件往来、商务洽谈；英语良好加分；
3.对新能源（光伏、储能、充电桩/光储充）行业感兴趣，愿意长期深耕海外市场；
4.具备较强沟通表达、商务思维，目标感强，敢于主动开发客户；
5.接受非洲法语区海外常驻/长期驻外，适应跨文化环境，心态稳定，抗压能力强；
6.拥有良好学习能力，愿意从零学习产品知识、销售流程；有海外交流经历、商务实习经历优先；
7.具备较强执行力、团队协作意识，能够独立完成信息调研、客户跟进等基础工作。
【工作地点】
（一）国内：深圳宝安/西安高新区/惠州惠阳
（二）海外：荷兰、德国、澳洲、西班牙、美国等古瑞瓦特海外办公室
三、职业发展
1、贴心导师制：公司为每一位初入职场的应届生配备专属导师，根据胜任能力设计工作目标和任务，帮助职场新人快速适应及转变角色。
2、一站式新人培训：导师计划、轮岗培训、团队拓展、人才储备班等助力新员工职业成长。
3、不定期新人分享会：新人专属分享会、师兄师姐圆桌会，并建立专属社群，解决工作生活难题，为新员工成长保驾护航。
4、开放的学习资源：“古瑞瓦特云学院”全年开放，覆盖职场适应、通用技能、专业技术等大量课程。
5、完善的晋升通道：透明通道，管理和技术双通道职业晋升。
四、招聘流程
简历筛选⟶ 笔试（部分岗位） ⟶ 面试 ⟶ offer发放⟶ 签约录用
五、简历投递
途径一：宣讲会现场投递
参加古瑞瓦特校园招聘宣讲会，现场投递出您的简历。
途径二：自主网申
邮箱：HR-T@growatt.com
途径三：内部推荐
联系在古瑞瓦特工作的学长、学姐或即将加入古瑞瓦特的同学，请Ta 帮忙把您的简历直接推送给HR。
六、薪资福利
1、薪资待遇：具有竞争力的薪资、五险一金、绩效奖金、丰厚的季度奖金以及每年一次的调薪机会；
2、食宿环境：四人间、独卫、空调等设施齐全，食堂六菜一汤自选；
3、安家助力：人才落户政策，提供人才房；
4、健全的娱乐设施：公司设有健身房、瑜伽室、舞蹈室，并成立篮球社、羽毛球社、足球社、跑步社、舞蹈社、乒乓球社、骑行社、摄影社等，为社团活动提供经费；
5、业余生活：定期举办文体竞赛、单身联谊活动等；公司为员工提供活动经费，不定期组织聚餐或旅游；
6、带薪假期：国家法定节假日、年假、带薪婚丧假、产检假、产假、陪产假等；
7、其他福利：节日福利、生日关怀、下午茶等。
七、联系方式
电话：0755-36995518
深圳总部地址：深圳宝安区深圳古瑞瓦特新能源有限公司智慧绿能产业园西安分公司地址：西安市高新区高新六路46号
惠州公司地址：惠州市惠阳区平潭镇房坑村公路边第17号房屋
10人
岗位职责：
岗位职责：
1、负责开拓指定市场，完成目标销售；
2、管理销售渠道、销售库存、价格体系等；
3、调研市场及竞争对手，制定竞争计划。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气自动化、英语、经管等相关专业；
2、英语6级以上，英语可以作为工作语言；
3、能适应出差；
4、善于沟通交流，吃苦耐劳，工作中能勇于接受挑战。
工作地点：深圳
无
5人
岗位职责：
岗位职责：
1、产品技术支持，要求快速响应客户问题，并能及时处理结案，必要时出差。
2、支持海外本地售后服务中心的技术支持工作，支持安装商对家庭光伏电站的安装，监控，后期运维等工作。
3、整理汇总产品技术资料，收集汇总海外各类市场的产品及技术信息，竞争对手信息。
4、能适应长期海外出差，开展客户培训，给安装商和最终用户进行产品和售后流程培训，海外现场技术支持等工作。
任职条件：
1、本科以上学历， 电力电子、电气工程及其自动化相关专业应届毕业生，英语四级或以上；
2、具备一定的电脑和办公软件操作能力；
3、积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识，目标计划执行力强。
工作地点：深圳
途径一：宣讲会现场投递
参加古瑞瓦特校园招聘宣讲会，现场投出您的简历。
途径二：线上邮箱投递
将您的简历发送至邮箱：HR-T@growatt.com，附件请统一命名“学校+姓名+投递岗位”，如“深圳大学+张三+硬件工程师”，邮件命名方式同上。
途径三：内部推荐
联系在古瑞瓦特工作的学长、学姐或即将加入古瑞瓦特的同学，请Ta帮忙把您的简历直接推送给HR。
薪资待遇
1、薪资待遇：具有竞争力的薪资、五险一金、绩效奖金、丰厚的季度奖金以及每年一次的调薪机会。
2、食宿环境：公寓式员工宿舍、独卫、空调等设施齐全，食堂六菜一汤自选。
3、安家助力：人才落户政策，提供人才房。
4、健全的娱乐设施：公司设有健身房、瑜伽室、舞蹈室，并成立篮球社、羽毛球社、足球社、跑步社、舞蹈社、乒乓球社、骑行社、摄影社等，为社团活动提供经费。
5、业余生活：定期举办文体竞赛、单身联谊活动等；公司为员工提供活动经费，不定期组织聚餐或旅游。
6、带薪假期：国家法定节假日、年假、带薪婚丧假、产检假、产假、陪产假等。
7、其他福利：节日福利、生日关怀、下午茶等。
职业发展
1、贴心导师制：公司为每一位初入职场的应届生配备专属导师，根据胜任能力设计工作目标和任务，帮助职场新人快速适应及转变角色。
2、一站式新人培训：导师计划、轮岗培训、团队拓展、人才储备班等助力新员工职业成长。
3、不定期新人分享会：新人专属分享会、师兄师姐圆桌会，并建立专属社群，解决工作生活难题，为新员工成长保驾护航。
4、开放的学习资源：“古瑞瓦特云学院”全年开放，覆盖职场适应、通用技能、专业技术等大量课程。
5、完善的晋升通道：透明通道，管理和技术双通道职业晋升。
2人
岗位职责：
岗位职责：
1、跟随销售拜访客户，同客户进行技术交流，给销售提供技术支持和方案支持；
2、产品及解决方案宣讲和客户技术培训；
3、参与招投标项目，提供标书和现场应标支持；
4、针对客户进行公司品牌推广和地推活动；
5、产品信息收集和反馈，提供竞品分析和市场调研报告
任职要求：
1、本科及以上学历，电力电子、自动化相关专业毕业；
2、良好沟通和策划能力，具备良好的PPT撰写能力；
3、良好的抗压能力，接受出差。
途径一：宣讲会现场投递
参加古瑞瓦特校园招聘宣讲会，现场投出您的简历。
途径二：线上邮箱投递
将您的简历发送至邮箱：HR-T@growatt.com，附件请统一命名“学校+姓名+投递岗位”，如“深圳大学+张三+硬件工程师”，邮件命名方式同上。
途径三：内部推荐
联系在古瑞瓦特工作的学长、学姐或即将加入古瑞瓦特的同学，请Ta帮忙把您的简历直接推送给HR。
薪资待遇
1、薪资待遇：具有竞争力的薪资、五险一金、绩效奖金、丰厚的季度奖金以及每年一次的调薪机会。
2、食宿环境：公寓式员工宿舍、独卫、空调等设施齐全，食堂六菜一汤自选。
3、安家助力：人才落户政策，提供人才房。
4、健全的娱乐设施：公司设有健身房、瑜伽室、舞蹈室，并成立篮球社、羽毛球社、足球社、跑步社、舞蹈社、乒乓球社、骑行社、摄影社等，为社团活动提供经费。
5、业余生活：定期举办文体竞赛、单身联谊活动等；公司为员工提供活动经费，不定期组织聚餐或旅游。
6、带薪假期：国家法定节假日、年假、带薪婚丧假、产检假、产假、陪产假等。
7、其他福利：节日福利、生日关怀、下午茶等。
职业发展
1、贴心导师制：公司为每一位初入职场的应届生配备专属导师，根据胜任能力设计工作目标和任务，帮助职场新人快速适应及转变角色。
2、一站式新人培训：导师计划、轮岗培训、团队拓展、人才储备班等助力新员工职业成长。
3、不定期新人分享会：新人专属分享会、师兄师姐圆桌会，并建立专属社群，解决工作生活难题，为新员工成长保驾护航。
4、开放的学习资源：“古瑞瓦特云学院”全年开放，覆盖职场适应、通用技能、专业技术等大量课程。
5、完善的晋升通道：透明通道，管理和技术双通道职业晋升。
2人
岗位职责：
岗位职责：
1、技术支持：通过电话、邮件、在线聊天等方式，及时回复客户关于产品的技术问题，提供解决方案和操作指导。
2、故障排除与维修：对光伏逆变器、储能逆变器、储能电池/系统等产品进行故障诊断，调试、修复和更换故障部件，确保产品能够正常运行。
3、培训与知识传授：向客户提供 产品的培训和知识传授，使客户具备产品的基本操作和维护能力。
4、售后服务记录与报告：记录和整理售后服务过程中的问题和解决方案，编写售后服务报告，提供相关数据和建议。
5、客户关系维护：与客户保持密切联系，建立良好的合作关系，解决客户的问题并提供满意的服务
任职要求：
1、电气工程、自动化、电力电子、新能源科学与工程等相关专业，大专及以上学历；
2、具备良好的协调和沟通能力，能适应高频率全国出差。
3、有C1驾驶证优先。
简历筛选 ⟶ 笔试（部分岗位） ⟶ 面试 ⟶ offer发放 ⟶ 签约录用
薪资待遇
1、薪资待遇：具有竞争力的薪资、五险一金、绩效奖金、丰厚的季度奖金以及每年一次的调薪机会。
2、食宿环境：双人间、独卫、空调等设施齐全，食堂六菜一汤自选。
3、安家助力：人才落户政策，提供人才房。
4、健全的娱乐设施：公司设有健身房、瑜伽室、舞蹈室，并成立篮球社、羽毛球社、足球社、跑步社、舞蹈社、乒乓球社、骑行社、摄影社等，为社团活动提供经费。
5、业余生活：定期举办文体竞赛、单身联谊活动等；公司为员工提供活动经费，不定期组织聚餐或旅游。
6、带薪假期：国家法定节假日、年假、带薪婚丧假、产检假、产假、陪产假等。
7、其他福利：节日福利、生日关怀、下午茶等。
职业发展
1、贴心导师制：公司为每一位初入职场的应届生配备专属导师，根据胜任能力设计工作目标和任务，帮助职场新人快速适应及转变角色。
2、一站式新人培训：导师计划、轮岗培训、团队拓展、人才储备班等助力新员工职业成长。
3、不定期新人分享会：新人专属分享会、师兄师姐圆桌会，并建立专属社群，解决工作生活难题，为新员工成长保驾护航。
4、开放的学习资源：“古瑞瓦特云学院”全年开放，覆盖职场适应、通用技能、专业技术等大量课程。
5、完善的晋升通道：透明通道，管理和技术双通道职业晋升。
10人
岗位职责：
(1)新客户开发：负责自己区域的光伏分销商，安装商开发。向客户介绍我们公司实力，产品，使我司成功成为客户新的逆变器供应商.
(2)现有客户维护：对现有客户进行经常性拜访，推广我司的新产品，了解客户的采购计划，组织售后，市场人员对客户进行产品培训，讲解。完成销售任务。
（3）了解客户使用的其它逆变器厂家信息：产品信息，价格，库存。了解竞争对手的优劣势
(1)工科，德语、英语、西班牙语、葡语等相关专业。
(2) 中文听说读写，精通德语、英语、西班牙语、葡语听说读写，可以用德语、英语、西班牙语、葡语非常流畅沟通。
(3) 具备熟练的电脑和办公软件操作能力。
(4) 积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识，目标计划执行力强。
（5）愿意接受出差
备注：对于新入职销售工程师，我司有非常详细的产品，市场，培训。并且有总经理以及资深销售经理进行指导
简历筛选 ⟶ 笔试（部分岗位） ⟶ 面试 ⟶ offer发放 ⟶ 签约录用
薪资待遇
1、薪资待遇：具有竞争力的薪资、五险一金、绩效奖金、丰厚的季度奖金以及每年一次的调薪机会。
2、食宿环境：公寓式员工宿舍、独卫、空调等设施齐全，食堂六菜一汤自选。
3、安家助力：人才落户政策，提供人才房。
4、健全的娱乐设施：公司设有健身房、瑜伽室、舞蹈室，并成立篮球社、羽毛球社、足球社、跑步社、舞蹈社、乒乓球社、骑行社、摄影社等，为社团活动提供经费。
5、业余生活：定期举办文体竞赛、单身联谊活动等；公司为员工提供活动经费，不定期组织聚餐或旅游。
6、带薪假期：国家法定节假日、年假、带薪婚丧假、产检假、产假、陪产假等。
7、其他福利：节日福利、生日关怀、下午茶等。
职业发展
1、贴心导师制：公司为每一位初入职场的应届生配备专属导师，根据胜任能力设计工作目标和任务，帮助职场新人快速适应及转变角色。
2、一站式新人培训：导师计划、轮岗培训、团队拓展、人才储备班等助力新员工职业成长。
3、不定期新人分享会：新人专属分享会、师兄师姐圆桌会，并建立专属社群，解决工作生活难题，为新员工成长保驾护航。
4、开放的学习资源：“古瑞瓦特云学院”全年开放，覆盖职场适应、通用技能、专业技术等大量课程。
5、完善的晋升通道：透明通道，管理和技术双通道职业晋升。
4人
岗位职责：
1、编制总账凭证、审核原始凭证，会计科目的清理，对往来科目的核对；
2、执行公司财务核算制度及内控制度，参与监督、审核环节；
3、按时出具或复核月、年度会计报表及其他所需报告；
4、对接海外公司报税、记账代理及审计，提供相应资料；
5、全面参与公司财务管理工作，包括提供财务端建议、现金流预测及监控等；
6、会计凭证的打印和整理归档；
7、负责上级安排的其他工作。
1、本科（含）及以上学历，或海外院校，会计财务类相关专业；
2、具有财经类英语基础，通过六级或类似英语水平考试，英语可作为工作语言优先，二外为越南语加分；
3、会计核算知识扎实，获得证书者优先；
4、良好的职业道德，团队合作精神及沟通能力；
5、具有较强的独立学习及工作能力，工作踏实、认真细心，积极主动，责任心强；
6、办公软件熟悉，对excel表格操作熟练，熟悉SAP优先。
简历筛选 ⟶ 笔试（部分岗位） ⟶ 面试 ⟶ offer发放 ⟶ 签约录用
薪资待遇
薪资待遇：具有竞争力的薪资、五险一金、绩效奖金、丰厚的季度奖金以及每年一 次的调薪机会。
2、食宿环境：双人间、独卫、空调等设施齐全，食堂六菜一汤自选。
3、安家助力：人才落户政策，提供人才房。
4、健全的娱乐设施：公司设有健身房、瑜伽室、舞蹈室，并成立篮球社、羽毛球社、足球社、跑步社、舞蹈社、乒乓球社、骑行社、摄影社等，为社团活动提供经费。
5、业余生活：定期举办文体竞赛、单身联谊活动等；公司为员工提供活动经费，不定期组织聚餐或旅游。
6、带薪假期：国家法定节假日、年假、带薪婚丧假、产检假、产假、陪产假等。
7、其他福利：节日福利、生日关怀、下午茶等。
职业发展
1、贴心导师制：公司为每一位初入职场的应届生配备专属导师，根据胜任能力设计工作目标和任务，帮助职场新人快速适应及转变角色。
2、一站式新人培训：导师计划、轮岗培训、团队拓展、人才储备班等助力新员工职业成长。
3、不定期新人分享会：新人专属分享会、师兄师姐圆桌会，并建立专属社群，解决工作生活难题，为新员工成长保驾护航。
4、开放的学习资源：“古瑞瓦特云学院”全年开放，覆盖职场适应、通用技能、专业技术等大量课程。
5、完善的晋升通道：透明通道，管理和技术双通道职业晋升。
2人
岗位职责：
1.负责起草、审核、规范各类合同及法律文件，即合同及法律文件合规性的风险管控；
2.与外部法律顾问配合，处理公司法律案件，运用法律手段，解决公司层面的经济纠纷、劳动纠纷等，维护公司的合法权益；
3.规范及完善公司内部法律风险管控，包括日常合规咨询，风险评估、法律培训等；
4.整理法律事务相关的各类档案；
5.为公司搜集、整理相关行业有关法律、法规；
6.应收账款催讨管理；
7.上级安排的其他工作。
1.法学全日制本科以上学历，较强的英语听说读写水平，通过司法考试者优先考虑；
2.熟悉公司法、民法典、劳动合同法等法律法规及政策；
3.具备踏实的工作作风、良好的职业素养和团队精神，能承受较大工作压力。
简历筛选 ⟶ 笔试（部分岗位） ⟶ 面试 ⟶ offer发放 ⟶ 签约录用
薪资待遇
薪资待遇：具有竞争力的薪资、五险一金、绩效奖金、丰厚的季度奖金以及每年一 次的调薪机会。
2、食宿环境：双人间、独卫、空调等设施齐全，食堂六菜一汤自选。
3、安家助力：人才落户政策，提供人才房。
4、健全的娱乐设施：公司设有健身房、瑜伽室、舞蹈室，并成立篮球社、羽毛球社、足球社、跑步社、舞蹈社、乒乓球社、骑行社、摄影社等，为社团活动提供经费。
5、业余生活：定期举办文体竞赛、单身联谊活动等；公司为员工提供活动经费，不定期组织聚餐或旅游。
6、带薪假期：国家法定节假日、年假、带薪婚丧假、产检假、产假、陪产假等。
7、其他福利：节日福利、生日关怀、下午茶等。
职业发展
1、贴心导师制：公司为每一位初入职场的应届生配备专属导师，根据胜任能力设计工作目标和任务，帮助职场新人快速适应及转变角色。
2、一站式新人培训：导师计划、轮岗培训、团队拓展、人才储备班等助力新员工职业成长。
3、不定期新人分享会：新人专属分享会、师兄师姐圆桌会，并建立专属社群，解决工作生活难题，为新员工成长保驾护航。
4、开放的学习资源：“古瑞瓦特云学院”全年开放，覆盖职场适应、通用技能、专业技术等大量课程。
5、完善的晋升通道：透明通道，管理和技术双通道职业晋升。
深圳古瑞瓦特新能源有限公司
领域：制造业
规模：1000-5000人
地址：深圳市宝安区西乡街道固兴社区航城大道中德欧产业示范园A栋A401，4-13楼
电话：0755-36995518
邮箱：HR-T@growatt.com
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